Vi må tenke større om sykepleierrollen
I dag er det den internasjonale sykepleierdagen. Gratulerer til alle sykepleiere!
Kommentar: Sunniva Balstad, spesialrådgiver i EHiN
Først publisert: 2023, oppdatert: 12. mai, 2025
Tiden vi lever i er preget av stor entusiasme rundt nye teknologiske løsninger og digital utvikling. Samtidig står helsevesenet overfor betydelige utfordringer knyttet til mangel på sykepleiere. Både teknologisk innovasjon og sykepleierkompetanse er avgjørende for utviklingen av fremtidens helsetjenester. Det er derfor viktig å fremme samarbeid og forståelse mellom fagfeltene.
Unik sykepleierkompetanse
Utviklingen av ny teknologi fordrer høy teknologisk kompetanse. Samtidig representerer sykepleieutdanningen en fagtradisjon med verdifulle perspektiver, særlig med tanke på pasientnærhet og et helhetlig menneskesyn. Dette er perspektiver som ikke nødvendigvis står like sentralt hos studentene på NTNUs Gløshaugen eller utviklerne i Silicon Valley.
En særegen egenskap ved sykepleierutdanningen er det systematiske fokuset på empati og evnen til å møte mennesker i sårbare situasjoner. Slike ferdigheter er vanskelig å erstatte, og de er sentrale i vurderingen av hvordan teknologiske løsninger påvirker pasienter og helsepersonell. Der teknologisk utvikling ofte drives av et problemløsningsfokus, bringer sykepleiere erfaring fra komplekse og ofte uløselige menneskelige situasjoner. Dette gjør dem til viktige bidragsytere i tverrfaglige prosesser.
Behov for klinisk kompetanse – også i fremtiden
Selv med betydelig teknologisk fremgang vil det fortsatt være behov for kliniske sykepleiere – for selv om vi kanskje snart har helsedroner som kan analysere helsen vår på et blunk, er det fortsatt mennesker som må forstå og reagere på hva det faktisk betyr for pasientene. Teknologi kan løse mange praktiske utfordringer, men den kan ikke erstatte den menneskelige kontakten, omsorgen og tilstedeværelsen som er essensielle, spesielt når vi står overfor en aldrende befolkning og økende utfordringer som ensomhet.
Sykepleieryrket opplever imidlertid rekrutteringsutfordringer og høyt frafall. Dette peker på behovet for å vurdere nye måter å strukturere, utvikle og verdsette sykepleierrollen på. Samtidig er det positivt at søkningen til sykepleierutdanningen har økt de siste årene, ifølge Norsk Sykepleierforbund. Det gir håp om at flere ønsker å bidra i helsetjenestene, men det understreker også viktigheten av å tilby utviklingsmuligheter og varierte karriereveier slik at disse studentene blir værende i yrket. For å sikre at denne interessen vedvarer, må det legges til rette for faglig utvikling, gode arbeidsvilkår og varierte karriereveier.
Fremtidens løsninger krever tverrfaglighet
Anerkjennelse av sykepleiernes kompetanse på flere samfunnsarenaer, inkludert innen teknologiutvikling, er sentralt for å møte fremtidens behov. Å inkludere det sykepleiefaglige perspektivet i utvikling av helse- og velferdsteknologi kan både styrke menneskefokuset og sikre løsninger som oppleves som trygge og meningsfulle i praksis.
Brobygging mellom fagene blir viktig i tiden som kommer. Vi trenger både teknologer og helsepersonell for å skape gode løsninger som skal fungere i fremtidens helsetjenester. Å vektlegge sykepleierperspektivet innen teknologiutvikling er derfor viktig, noe som også kan bidra til å gjøre yrket mer attraktivt, heve statusen til sykepleiefaget, og aktualisere rollen for unge, lovende som ønsker et yrke hvor det er mulighet for å delta på flere arenaer i samfunnet. Ved å bygge broer mellom teknologi og sykepleie kan vi både løse fremtidens helseutfordringer og samtidig løfte et yrke som samfunnet ikke kan klare seg uten.
EHiN tar opp dette temaet på Arendalsuka i år, se programmet her.