Anne Roland er ny landssjef for Sensio i Norge

Artikkel: Redaksjonen, EHiN
Dato: 14.05.2025

---

Med en solid bakgrunn fra noen av Norges mest suksessfulle teknologiselskaper, trer Anne Roland nå inn i rollen som ny landssjef for Sensio, markedsleder innen velferdsteknologi. Med seg har hun en tydelig visjon: å bruke teknologi til å skape smartere og mer bærekraftige helsetjenester i møte med en aldrende befolkning og økende bemanningsutfordringer.

– Jeg brenner for teknologi og hvordan data kan hjelpe oss til å jobbe smartere og bedre. I Sensio så jeg en unik mulighet til å kombinere dette med å bidra til å løse store samfunnsutfordringer, sier Roland.

Erfaring fra vekstselskaper

Anne Roland (42) er utdannet siviløkonom fra Norges Handelshøyskole og kommer fra stillingen som Head of Manufacturing Sales i teknologiselskapet Cognite. Hun har tidligere hatt lederroller i selskaper som Meltwater og Cxense – selskaper kjent for rask vekst og innovasjon. Erfaringen tar hun nå med seg inn i Sensio.

– Cognite og Meltwater har begge vært gjennom raske vekstreiser, og der har jeg lært verdien av å teste nytt, evaluere raskt og alltid sette kunden først. Det tar jeg med meg inn i Sensio, sier hun. – Lykkes kundene i sin omstilling, lykkes også vi.

Helseteknologi i vekst og krise

Behovet for teknologiske løsninger i helse- og omsorgssektoren har aldri vært større. Antallet personer over 80 år er forventet å tredobles innen 2050, samtidig som helsesektoren allerede i dag sliter med å få tak i nok personell.

– En av de største utfordringene i helseteknologi i dag er å levere gode løsninger for omsorg til en stadig større andel av befolkningen som trenger hjelp. Her kan teknologi gjøre en reell forskjell, sier Roland.

Hun viser til konkrete resultater:
– I Oslo kommune har innføringen av Sensios teknologi gjort det mulig å redusere bemanningen på nattskift fra 20 til 4, uten at det har gått på bekostning av pasientsikkerheten. Avanserte sensorer overvåker og varsler når noen trenger hjelp, og det gir faktisk økt trygghet for brukerne.

Menneskene i fokus

Selv om teknologien står i sentrum, er det menneskene som motiverer Roland mest i hverdagen som leder.

– Jeg elsker å jobbe med mennesker. Som leder ser jeg det som en viktig del av jobben min å utvikle folk og bidra til at teamet får frem sitt beste potensial. Når folk beveger seg utenfor komfortsonen og lykkes, gir det meg enormt mye energi.

– Hva er det første du vil ta tak i din nye rolle?

– Sensio er markedsleder og har velprøvd teknologi i bruk i mer enn 200 kommuner over hele Norge. Samtidig ser jeg et stort potensial i å styrke vår tilstedeværelse og samarbeid med både partnere og kommuner. Jeg gleder meg til å jobbe sammen med et dyktig team for å løfte den digitale transformasjon av eldre- og demensomsorgen i Norge til neste nivå.