Ny ansatt i EHiN
Redaksjonen EHiN
Dato: 15.01.2026
EHiN styrker laget med Espen, som bringer med seg over 20 års erfaring i skjæringspunktet mellom strategi, teknologi og mennesker. Med bakgrunn fra forretningsutvikling innen bank og finans og et særlig engasjement for å forenkle komplekse systemer blir han et viktig bidrag i EHiNs videre utvikling.
Espen har gjennom karrieren jobbet målrettet med hvordan teknologi og nye arbeidsformer kan skape reell verdi i praksis. De siste årene har han også bygget egne initiativer innen reise, teknologi og kunstig intelligens, med fokus på løsninger som faktisk fungerer i hverdagen. I tillegg har han solid kjennskap til EHiN fra innsiden, etter å ha vært medlem av styret i seks år frem til utgangen av 2025.
– Jeg har alltid vært opptatt av hvordan komplekse strukturer kan gjøres mer forståelige og anvendelige, enten det handler om økonomi, beslutningsprosesser eller offentlige tjenester. Det er nettopp i dette spennet EHiN opererer, sier Espen.
Skal styrke forretningsutvikling og partnerskap
I EHiN vil Espen primært arbeide med forretningsutvikling, partnerskap og videreutvikling av konsepter som kobler teknologi, praksis og gjennomføring. Et sentralt fokus blir å styrke EHiNs rolle som en operativ møteplass der politikk, fagmiljøer og leverandørmarked møtes på måter som gir konkrete resultater.
Gjennom prosjekter der mange aktører med ulike perspektiver og insentiver har måttet samhandle, har Espen utviklet en tilnærming preget av struktur, praktisk orientering og «oversettelse» mellom fag, ledelse og teknologi. Arbeidet med KI-drevne verktøy og digitale arbeidsflyter har også gitt ham verdifull innsikt i hva som skaper reell gevinst.
Engasjert i digital helse, KI og samhandling
Espen trekker særlig frem EHiNs arbeid innen digital helse, kunstig intelligens, samhandling og kommunal helse som områder med stort potensial.
– Helsetjenestene står i et reelt gjennomføringspress. Behovet for arenaer som fokuserer på hvordan vi lykkes i praksis, er større enn noen gang. Også EHiNs arbeid med helsesikkerhet og beredskap opplever jeg som svært tidsriktig.
I teamet ønsker han å være en brobygger mellom strategi og praksis, mellom offentlige behov og private løsninger, og mellom ambisjon og gjennomføring. Konkret innebærer dette å utvikle konsepter, strukturere satsinger, styrke partnerskap og sikre at EHiNs tilbud oppleves som relevante, konkrete og verdiskapende for deltakerne.
Motiveres av å skape klarhet og faktisk endring
Fremover ønsker Espen å fordype seg ytterligere i helsesektoren, særlig samspillet mellom kommuner, spesialisthelsetjenesten og teknologileverandører. Samtidig vil han videreutvikle bruken av KI og data som støtte for beslutninger og arbeidsflyt – alltid med mennesket i sentrum.
– Jeg motiveres av å skape klarhet i kompleksitet og av å se at arbeid faktisk gjør en forskjell i praksis. Å bidra til løsninger som gir bedre hverdager for mennesker gir sterk mening. EHiNs kombinasjon av fag, teknologi og fellesskap og ambisjonen om å være en drivkraft for reell endring, det er noe jeg kjenner meg veldig hjemme i.
Vi er glade for å ha Espen med på laget og ser frem til å videreutvikle EHiN sammen.