Ledelse i Digitale Prosesser
Modulene «Ledelse i digitale prosesser» gir deg en grundig forståelse av digital transformasjon og hvordan du som leder kan spille en avgjørende rolle i å drive vellykkede endringer i organisasjonen. Dette kurset utforsker strategiske, kulturelle og ledelsesmessige aspekter av digital transformasjon.
I en tid der helsetjenesten og mange andre sektorer står overfor store omveltninger, er kompetanse innen ledelse av digitale prosesser essensielt for å håndtere og dra nytte av disse endringene. Gjennom modulene «Ledelse i digitale prosesser» vil du lære verdifulle metoder og strategier fra erfarne ledere, både fra offentlig og privat sektor. Dette programmet gir deg et ettertraktet sett med ferdigheter som vil bidra til å drive vellykkede endringer i din organisasjon.
Noen av de viktige temaene som blir behandlet inkluderer:
- Endringsledelse og digital innovasjon: Du vil lære hvordan smidige metoder og tankeprosesser kan brukes til å effektivt implementere digitale løsninger og tilpasse seg raskt skiftende krav.
- Digital strategisk tenkning: Kurset fokuserer på å utvikle ferdigheter innen endringsledelse for å drive og støtte innovasjon i organisasjonen, spesielt i en digital kontekst.
- Resultatorientert mindset i digital implementering: Du vil oppnå forståelse for utformingen av en omfattende digital strategi som kan veilede organisasjonen gjennom sin digitale transformasjon ved å fastlegge tydelige mål og retning.
VERDT Å VITE
- 75 minutter
- 6. november 2023
- Fysisk oppmøte på X Meeting Point
- Kompetansebevis for gjennomført program
FOREDRAGSHOLDERE
Endringsledelse og digital innovasjon
Hege Berge, innovasjonsrådgiver avdeling for forskning og innovasjon, Vestre Viken
Johan Müllern-Aspegren, Global AI SPOC at Capgemini’s Applied Innovation Exchange
Mali Hole Skogen, Teknologi- og bærekraftsdirektør, IKT-Norge
Digital strategisk tenkning
Vegard Urnes, Ansvarlig forretningsutvikling, DignaCare
Matthijs Zwier, Strategic partner, Municipality of Utrecht
Kristin Standal, Prosjektleder, Avdeling: FID eHelse, KS
Resultatorientert mindset i digital implementering
Dominika Von Heyden, Accenture
Ingvild Araldsen Blom, Direktør for Digitale plattformer, Sopra Steria
John D. Halamka, M.D., M.S. President, Mayo Clinic Platform
MÅLGRUPPE
Modulene «Ledelse i digitale prosesser» er aktuelt for en bredt spekter av ledere, inkludert de med ambisjoner om lederstillinger, uavhengig av organisasjonstype (enten offentlig eller privat) og bransje:
- Ledere og toppledere i organisasjoner, både innen helsesektoren og andre sektorer, som ønsker å forstå og mestre digital transformasjon.
- Mellomledere og ledelsespersonell som ønsker å utvikle kompetanse innen strategisk, kulturell og ledelsesmessig aspekter av digital transformasjon.
- Individuelle fagfolk som ønsker å forbedre sin kunnskap og ferdigheter innen ledelse av digitale prosesser.
Læringsmål: Modulene «Ledelse i digitale prosesser» har som mål å utstyre deltakerne med nøkkelkompetanse og forståelse innen digital transformasjon og endringsledelse. Gjennom programmet oppnår deltakerne verdifull innsikt og verktøy, samt en helhetlig kompetanse til å håndtere og lede organisasjoner i digital transformasjon på en effektiv og strategisk måte, uavhengig av bransje.
Spørsmål? Ta kontakt med sunniva@ehin.no